Según informa El Observador, Loustaunau hizo el anuncio durante un seminario organizado por la Conferencia Anual de Ejecutivos, este jueves. El jerarca dijo que la nueva norma contemplará varios de los planteos de la anterior, como la abreviación de la duración de los juicios laborales.
La nueva ley también tendrá que corregir las cuatro inconstitucionalidades dictaminadas por la Suprema Corte de Justicia.
El matutino precisa que hasta el 10 de setiembre, se recibieron 1.660 excepciones de inconstitucionalidad. La norma fue aprobada el 13 de setiembre de 2009.
Durante el seminario, Loustaunau destacó que la nueva ley creó un proceso “más breve”, pero también admitió que puede ser “poco garantista”, según la crónica de El Observador.
El subsecretario del Ministerio de Trabajo sostuvo que la nueva ley “contemplará mucho de lo que se ha planteado”: por ejemplo, “se ampliarán algunos plazos”.
